FIABILITÉ

Pour exprimer le sentiment de ‘’fiabilité’’, nous avons tout d’abord cherché à certifier notre fiabilité.

Il existe dans le milieu professionnel plusieurs organisme pouvant certifier la fiabilité des entreprises ‘’ ISO, VERITAS, AFNOR ‘’ ...

Néanmoins, les métiers de la sécurité sont spécifiques et doivent être audités par un organisme connaissant notre activité et ne s'occupant que de notre métier.

Depuis 2007, SSP est certifié 4 étoiles par le seul réseau national ne certifiant que les métiers de la sécurité privée.

Notre partenaire ‘’ Le Réseau Aquila ‘’.

Audits, contrôles, résultats et autres points administratifs et techniques sont effectués chaque année au sein de notre société par ce Réseau National.

Et c’est une ‘’ Fiabilité ‘’ que de savoir notre société certifiée qualité 4 étoiles, c’est-à-dire par la plus haute distinction.

PROFESSIONNALISME

Depuis 2004, nous avons toujours cherché à mettre en place la capacité et l’engagement d’adopter le juste comportement dans notre milieu de travail et pour nos collaborateurs.

Notre professionnalisme englobe une série d’attitudes, d’aptitudes, de normes comportementales et morales.

Mais aussi de qualités et de valeurs auxquelles nos clients s'attendent de la part d’une société spécialisée dans les métiers de la sécurité depuis plus de 15 ans.

Le professionnalisme ne s'apprend pas ..
Il se travaille ...

POLYVALENCE

Pour notre société, la notion de polyvalence est un concept de gestion de nos salariés qui vise à optimiser les compétences de chacun dans une organisation de travail.

Ce concept repose sur l'idée que chaque salarié dispose de compétences que nous devons suivre et adapter selon ses postes et cela pour son bien être mais aussi pour le rendu d'une qualité de travail parfaite.

Notre société est polyvalente car nous sommes en mesure de mettre en place des agents de sécurité, des maîtres chien, des rondiers intervenant mais aussi des services de sécurité incendie SSIAP 1, 2 et 3.

Néanmoins il faut bien prendre en compte que chaque salarié à ses compétences nous devons pour le respect d'un travail bien fait les prendre en compte individuellement.

La qualité d'une polyvalence c'est avant tout la détermination des compétences de chacun.

SURVEILLANCE SECURITE PRIVEE

Depuis 2004, quand l'insécurité avance, ssp la devance !